在学校第七届教职工代表大会暨工会会员代表大会第三次会议上的工作报告

各位代表、同志们：

今天我们在这里召开金陵科技学院第七届教职工代表大会暨工会会员代表大会第三次会议。

受第七届工会委员会的委托，向大会报告工作，请各位代表审议。

一、2025年主要工作回顾

（一）凝心铸魂强根基，思想引领见实效

1.开展主题宣传，筑牢思想共识。组织“中国梦·劳动美——凝心铸魂跟党走 团结奋斗新征程”教职工学习党领导的百年工运知识竞赛；邀请全国劳模陈炯、市劳模林榕和王利到校巡讲，并做客“一站式”学生社区“校园荟客厅”；制作《赓续工运初心 勇担育人使命》视频。

2.建设学习群团，强化能力提升。组织学习党的二十届三中全会精神，推荐教师加入“南京工人大思政课”宣讲团。

3.落实廉洁教育，严明纪律底线。编撰《共建清廉家风 涵养清风正气——清廉文化进家庭》，制作发放宣传折页并设置宣传展板。开展“展家书、扬家训、传家风”作品征集活动。

4.压实意识形态，守牢阵地防线。做好俱乐部等工作群实名制管理。每季度做好意识形态工作小结和风险研判。

5.完成经典诵读，彰显文化特色。组织师生参加“书香城韵 阅向未来”9·28经典诵读活动。

（二）提质增效激活力，民主管理促规范

6.健全制度落实，夯实治理基础。修订完善《分工会外出活动申请表》，加强俱乐部活动的全过程管理。

7.组织代表大会，保障民主履职。组织召开第七届二次“两代会”。

8.做好提案工作，回应职工诉求。认真开展教代会提案征集工作，经省总工会推荐，我校《加强校园急救培训，在学生学习、生活等人流密集型场所配置自动体外除颤器（AED）的提案》参评“全国教科文卫体系统‘聚合力 促发展’职工代表优秀提案”。

9.开展普法宣传，强化法治意识。在工会网站转载安全教育、妇女权益、职业健康等相关内容；组织教职工参与“全民国家安全教育专项答题活动”；推荐优秀作品参加省总工会组织的国家安全教育优秀作品征集活动。

（三）推优荐才赋动能，干事创业强支撑

10.弘扬劳模精神，厚植工匠文化。做好市劳模初步人选推荐工作，组织参加“百年工运 强会创先——宁工享•南京职工宣讲比赛及展示活动”。

11.推进工作室建设，激活人才创造动能。一是加强省级劳模创新工作室宣传。二是组织市科教卫体工会联合会“职工创新工作室”申报工作。三是做好各级“职工创新工作室”建设工作。

（四）暖心聚力优服务，和谐校园聚合力

12.深化实事办理，回应职工期盼。一是开展“体重管理年”系列活动。二是组织急救培训。三是做好教职工子女关爱工作。

13.落实集体合同，保障职工福利。一是完成三大节等福利采购和发放。二是做好各项帮扶慰问工作。三是做好各类保险理赔工作。四是组织暑期疗休养。五是加强平台建设，完善硬件设施。

14.办好文体赛事，丰富职工生活。一是加强教工俱乐部建设与管理。二是策划举办丰富多彩的教工体育赛事活动，通过官微广泛宣传，营造“体重管理年”浓厚氛围。三是主办迎新年师生文艺演出，精心策划节目，充分展示师生风采。

15.组织女教工活动，彰显巾帼关怀。在“三八”国际劳动妇女节期间，校领导深入基层慰问女教工代表；校工会发放女教工慰问品并慰问重病女教工；集中展示女教职工的最美运动照片；开展“她服务”“她生活”等系列主题活动。

16.开展安康竞赛，建设平安校园。一是组织安全教育专题学习活动，指导各二级学院分工会完成“安康杯”竞赛活动台账。二是联合保卫处开展安全隐患“随手拍”活动。三是举办第四届消防趣味运动会。四是积极推进“无烟校园”建设。

（五）赋能共兴拓格局，校地融合谋共赢

17.共建工匠学院，共育技能英才。一是完成工匠学院相关信息填报，入驻全总“职工创新创造云平台”和“江苏工匠学院”线上平台，上传教学视频。二是1名教师被认定为“2025年南京工匠培育对象”。三是推荐申报市总工会产业工人培训项目。

18.做优儿童服务，擦亮友好品牌。支持视觉健康科普基地积极落实儿童友好城市建设工作要求，微信公众号“金科薇世界”发布原创科普文章；在小学、幼儿园、社区及校内科普基地等开展科普讲座、视力普查等活动。

19.实施融宁乐业，深化志愿协同。一是发挥学校优势，承接服务活动。二是落实上级通知要求，组织“慈善一日捐”。

二、2026年重点工作计划

2026年，校工会将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣学校2026年党政工作要点，落实市总工会“讲政治、强基础、再创优、宁工享”工作部署，着力实施五大工程。

（一）强化思想引领，实施“凝心铸魂”工程。不断增强教职工思想政治引领的针对性和实效性，持续筑牢职工思想根基。

（二）深化民主管理，实施“同心共建”工程。持续推进工会法治化建设，助力构建和谐稳定劳动关系。

（三）赋能职工成长，实施“匠心传承”工程。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，持续激发教职工创新创造活力。

（四）精准关怀帮扶，实施“暖心关爱”工程。切实传递工会组织温暖，持续推动教职工共享学校事业发展成果。

（五）维护职工权益，实施“安心护航”工程。不断提升教职工获得感、幸福感、安全感，持续推动平安和谐校园建设。

   各位代表、同志们，百年工运薪火相传，团结奋斗再谱新篇。让我们始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在校党委和上级工会的坚强领导下，筑牢思想根基、聚力建功立业、永葆为民初心、夯实基层基础，唯实唯勤、善作善为，团结带领广大教职工奋力谱写新兴发展、城市特色鲜明的一流应用型大学建设新篇章！